Alessandro Di Stefano – distefano_alessandro@fastwebnet.it

Laureato in Economia e Commercio a “La Sapienza” ha conseguito una borsa di studio in sistemi informativi presso la Luiss Guido Carli ed una summer scholarship presso la UCSC di Notre Dame – Indiana. È docente LUISS Business School nell’ambito Human Resources occupandosi di organizzazione e sistemi di compensation. Collabora alla Cattedra di Sistemi di Remunerazione e Gestione delle Risorse Umane presso il Dipartimento di Impresa e Management della LUISS Guido Carli. Ha lavorato per oltre dieci anni nella consulenza di direzione prima come analista di organizzazione in Galgano & Associati e poi come senior consultant in PricewaterhouseCoopers e IBM. Per cinque anni ha lavorato nella Direzione Organizzazione e Human Resources di Pfizer Italia occupandosi inizialmente di sistemi informativi HR, sistemi di performance e compensation per poi passare alla gestione HR. Attualmente si occupa di Organizzazione e Change Management per le aziende.

Mario Losito – mlosito@luiss.it

Laureato in Economia Aziendale presso l’Università LUISS Guido Carli, dove ha conseguito il PhD Student in Management. È stato visiting PhD student presso il Royal Institute of Technology di Stoccolma (Svezia). I suoi interessi di ricerca riguardano le determinanti della creatività di gruppo e l’evoluzione delle reti sociali. Collabora alla cattedra di Sistemi di Remunerazione e Gestione delle Risorse Umane presso la LUISS Guido Carli. In LUISS Business School svolge il ruolo di tutor didattico nell’ambito dell’Executive MBA e dell’Area Executive Education and People Management. Assistente editoriale della Newsletter “Leadership & People Management” e dell’ExecutivembaNews.

Piero Tornelli – piero_tornelli@yahoo.it

Laureato in Economia presso la Luiss Guido Carli, ha collaborato con la cattedra di Organizzazione e Gestione Risorse Umane dal 2007.  Dal 2005 lavora in Towers Watson, società leader nella consulenza sul capitale umano, occupandosi di tematiche relative al compensation e all’organizzazione.

Francesca Zaccaro – fzaccaro@luiss.it

Ha conseguito il diploma di Laurea Magistrale in Economia e Direzione delle Imprese presso la LUISS Guido Carli. È PhD Student in Business Adminstration presso il Dipartimento di Scienze Aziendali dell’Università di Bologna. Collabora, inoltre, alla cattedra  di Economia e Gestione delle Imprese presso l’Università Europea di Roma.  È tutor didattico nell’ambito dell’Executive MBA e dell’Area Executive Education & People Management della LUISS Business School.